Empresa é condenada em dano moral coletivo por não contratar pessoas com deficiência
PEC da proteção de dados avança no Senado
Comerciante não responde por roubo em estacionamento aberto, diz 2ª Seção do STJ
Comissão de Orçamento aprova auxílio emergencial para vítimas de Brumadinho
É legal termo de arbitragem autônomo e posterior a contrato de adesão
Governo amplia número de atividades autorizadas a trabalhar aos domingos e feriados
Simples Nacional excluído por débito pode retornar ao regime
PIS/COFINS não incide em exportação de serviços, diz Receita
eSocial continua e será simplificado
Empregada do RJ que deu à luz a natimorto tem direito à estabilidade provisória
Artigo: Doação de sangue e outras faltas justificadas
Zalaf participa do 19º Congresso do TRT da 15ª Região
STJ: Crédito presumido de IPI integra base de cálculo de IRPJ e CSLL
Receita publica esclarecimento sobre incidência do IPI na importação por conta e ordem e se o ICMS (diferido) integra sua base
TRT da 18ª Região (GO) reforma sentença que havia incluído ex-sócio em execução trabalhista
Negociação sindical que envolva redução de salário ou de jornada deve assegurar garantia provisória de emprego
STF: Gestantes e lactantes não precisam de atestado médico para afastamento de trabalho insalubre
Notificação via WhatsApp de réu que mora nos EUA põe fim a processo trabalhista
Zalaf lança sua Campanha do Agasalho de 2019
Cármen Lúcia suspende decisão que autorizava desconto sindical em folha
Uber não responde por esquecimento de carteira no interior de veículo
TRT-2: Ato homologatório não pode interferir em acordo extrajudicial
Comissão altera texto de polêmica norma de segurança no trabalho
Artigo: O empresário e o pagador de tributos
Equipe Zalaf participa da Fenacil
TRF1: Compensação tributária somente pode ser autorizada com créditos do sujeito passivo
Metalúrgicos contestam no STF dispensa coletiva sem autorização sindical
Advogados do Rio não devem informar dados financeiros de seus clientes à Receita
Receita publica entendimento sobre prêmios a funcionários
Equívoco na classificação de documento no PJe não impede exame de recurso
